永登公司團委形勢任務教育掀熱潮
發布日期:2010-09-09作者:jtdqgzb點擊量:4114次
永登公司團委把形勢任務教育作為全年工作的“重頭戲”來抓,積極組織團員和青年認真學習集團公司年度經濟工作會、季度經濟活動分析會、中材與祁連山管理對接會、集團黨群工作會和公司二屆三次職代會精神,廣泛開展“我與企業共發展”為主題的形勢任務宣傳教育活動,為公司各項指標和任務的完成奠定了堅實的基礎。
公司團委專門下發了《關于開展“我與企業共發展”形勢任務系列教育活動的通知》,明確了形勢教育活動的意義和內容,制定活動安排計劃,確定了以“學、講、論、課、報、欄”為主要內容的教育活動實施方案。各基層團支部在組織集中性學習交流活動的基礎上,邀請公司領導和單位黨政負責人開展宣講活動,將區域市場形勢、集團公司及本公司面臨的內外部形勢、發展前景以及項目建設情況向團員青年講清、講透,使廣大團員青年對企業形勢的認識更加明確,對干好本職工作的態度更加端正,對落實公司重大決策的行動更加自覺。同時,各基層團組織圍繞“青年人在新的形勢下怎樣展示新作為”、“企業大發展,我們怎么辦”、“我要為企業做什么”等主題,組織開展了形式多樣的專題討論活動,通過討論,進一步激發了廣大團員青年的工作熱情,形成了“人人爭當崗位能手,人人爭創一流工作業績”的良好局面。(石國富)
公司團委專門下發了《關于開展“我與企業共發展”形勢任務系列教育活動的通知》,明確了形勢教育活動的意義和內容,制定活動安排計劃,確定了以“學、講、論、課、報、欄”為主要內容的教育活動實施方案。各基層團支部在組織集中性學習交流活動的基礎上,邀請公司領導和單位黨政負責人開展宣講活動,將區域市場形勢、集團公司及本公司面臨的內外部形勢、發展前景以及項目建設情況向團員青年講清、講透,使廣大團員青年對企業形勢的認識更加明確,對干好本職工作的態度更加端正,對落實公司重大決策的行動更加自覺。同時,各基層團組織圍繞“青年人在新的形勢下怎樣展示新作為”、“企業大發展,我們怎么辦”、“我要為企業做什么”等主題,組織開展了形式多樣的專題討論活動,通過討論,進一步激發了廣大團員青年的工作熱情,形成了“人人爭當崗位能手,人人爭創一流工作業績”的良好局面。(石國富)